Мы ищем целеустремленных и успешных людей, стремящихся к поступательному профессиональному росту, способных решать интересные и важные проблемы бизнеса.

Наше представление о потенциальном кандидате

Оказание консультационных и оценочных услуг предполагает наличие значимого набора специальных знаний и навыков. Мы постоянно находимся в поиске высококвалифицированных и многообещающих консультантов и оценщиков, способных стать частью нашей команды. В частности, мы ищем людей, которые обладают:

Навыками решения проблем

Во многих случаях наши специалисты должны принять правильные решения в достаточно спорных ситуациях и в условиях ограниченной или недостаточной информации. Предлагаемые нами решения и результаты анализа в существенной мере влияют на прибыль и конкурентоспособность наших клиентов. Мы ценим людей склонных к аналитическому мышлению и способных на основе анализа имеющейся ограниченной информации предложить гипотезы, варианты их проверки и доказательства, предоставляя нашим клиентам оптимальные практические решения и выверенные результаты оценки.

Навыками эффективной работы в команде

Для достижения результатов в условиях ограниченных временных рамок нашим проектным группам необходимо работать с максимальной эффективностью. Мы проводим на работе много времени и не можем себе позволить тратить это время на людей, которые не разделяют наши ценности и не способны работать в команде. Поэтому мы принимаем в наш коллектив только открытых людей, всегда готовых оказать поддержку коллегам.

Стремлением к самосовершенствованию

Современный консультант и оценщик работает в условиях стремительно меняющегося внешнего окружения – законодательного, налогового, технологического и прочего. В этих условиях попытка работать по шаблонам, наработанным в прошлом, опираясь только на когда то полученные базовые знания, подвергает наших клиентов неприемлемому риску. Именно поэтому наш кандидат – личность, стремящаяся к постоянному совершенствованию профессиональных навыков, расширению сферы своей компетенции, непрерывному мониторингу и изучению условий, в которых функционируют бизнес и активы наших клиентов.

Готовностью принимать ответственность

В ходе проектов каждому члену команды, включая даже молодых специалистов, отведена четкая роль и определено направление работ, за которое он несет полную ответственность. Успех проекта зависит от качества работы по каждому направлению. Таким образом, мы ценим тех кандидатов, которые подтверждают свою способность принимать ответственность и работать самостоятельно.